Con il premio d’argento Green Destinations, che abbiamo ricevuto con orgoglio come Parco Nazionale dei Laghi di Plitvice nell’autunno del 2023, ci siamo anche impegnati a raggiungere criteri di sostenibilità individuali al fine di migliorare o perfezionare le nostre pratiche sostenibili. Nel corso del 2024 abbiamo intrapreso alcune attività, e una di queste è l’adozione del Rapporto sulla Sostenibilità del Parco Nazionale dei Laghi di Plitvice. Il primo rapporto di questo genere è stato in realtà definito come una situazione iniziale definita che si riferisce per lo più all’implementazione nel 2023 secondo le attività descritte nei criteri ambientali, sociali e di amministrazione, e i rapporti che arriveranno nei prossimi anni saranno sempre nell’ottica del raggiungimento di indicatori quantitativi e/o qualitativi delle singole attività.
L’attività principale del Parco Nazionale è la protezione, il mantenimento e la promozione del Parco Nazionale con l’obiettivo di proteggere e preservare l’autenticità della natura, garantire il corso indisturbato dei processi naturali e l’uso sostenibile delle risorse naturali, che, insieme ad altre attività come il monitoraggio della situazione e il monitoraggio delle condizioni e delle misure di protezione della natura, contribuisce al valore eccezionale di quest’area. Per questo motivo, i criteri ambientali dovrebbero certamente includere la protezione della natura nel contesto del Parco Nazionale, anche se secondo i criteri delle Green Destinations esiste un capitolo speciale Natura e Paesaggio in cui siamo valutati con il punteggio più alto e il capitolo Ambiente e Clima, in cui per i singoli criteri è necessaria l’armonizzazione.
Più avanti nel rapporto vengono elaborati i criteri sociali attraverso visite, attività didattiche, prodotti locali ecc., insomma tutto ciò che rappresenta l’orientamento del Parco Nazionale verso la comunità, sia globale sotto forma di visita che locale sotto forma di borse di studio, educazione e interpretazione, prodotti locali e attività sportive.
I criteri di gestione includono una breve panoramica della sostenibilità finanziaria e delle risorse umane sulla base dei dati del 2023, nonché raccomandazioni per una gestione aziendale sostenibile, che è una pratica positiva che incoraggia i dipendenti del Parco Nazionale a adottare la sostenibilità nei loro posti di lavoro.
Il percorso verso la sostenibilità e lo sviluppo sostenibile secondo l’Agenda per lo Sviluppo Sostenibile non è facile e ci sono molti sotto-obiettivi che devono essere raggiunti entro il 2030 sia a livello globale che nazionale, ma tutte quelle pratiche e attività sostenibili individuali svolte nei vari settori contribuiranno sicuramente a una direzione positiva e saranno uno stimolo per gli altri ad attivarsi in questo percorso.
